年终述职大会主持稿5篇

年终述职大会主持稿5篇年终述职大会主持稿 述职会议主持词开场白及结束语【篇一】述职会议主持词开场白及结束语? 尊敬的各位领导、各位教师代表: 大家上午好!? 今天我们在这里举行下面是小编为大家整理的年终述职大会主持稿5篇,供大家参考。

年终述职大会主持稿5篇

篇一:年终述职大会主持稿

会议主持词开场白及结束语 【篇一】述职会议主持词开场白及结束语 ?

 尊敬的各位领导、各位教师代表:

 大家上午好! ?

 今天我们在这里举行 20xx-20xx 学年度上期处室、单元、中层领导述职考核大会。每期一次的述职考核大会是我们加强领导班子和中层管理干部队伍建设,建立健全考核机制的重要步骤和举措,对于打造高素质的学校管理队伍,促进学校全面可持续发展具有重要的意义。

 通过述职每一名领导干部的决策能力、管理能力、应变能力、开拓创新能力、防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强;通过述职每一名领导干部所带领的团队工作能力,团队间的相互协同,相互配合的能力得到提高;通过述职总结出我们工作中更好的经验、更好的做法,查找出工作中的不足、瑕疵,以便我们更好的开展今后的工作。

 在工作中我们每名领导干部在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处,还存在持续改进的空间。因此,通过述职这种形式,对自己进行全面、客观的分析总结,是非常必要的。既可以听取领导和员工对自己的意见、建议,又可以相互学习交流,对于完善自我,取长补短,干好今后的工作有着积极的促进意义。

 今天的述职,请各位中层领导要力求言简意骇,不夸大成绩,不回避问题,不掩饰矛盾,实事求是,客观准确。会议采用述职,分层考核的办法进行,下面我宣布,述职考核

 大会正式开始! ?

 第一项:处室述职。按照办公室(常肖阳)、信息技术中心(王春华)、教务处(贺会超)、教科室(王惠东)、总务处(王龙波)、德育处(狄雷红)、工会(张战华)顺序进行;下面有请…… ?

 第二项:由张战坤校长对处室民主评议要求进行说明,并进行分层评议。

 第三项:单元述职。按照高一 1 单元(王海波)、高一 2单元(燕少权)、高二 1 单元(杨向忠)、高二 2 单元(伍战辉)、高三本校(焦社芒)、高三分校(赵卫强)顺序进行;下面有请…… ?

 第四项:由张战坤对单元民主评议要求进行说明,并进行评议。

 第五项:由张战坤校长对中层干部评议要求进行说明,并进行分层评议。【篇二】述职会议主持词开场白及结束语 ? ?

 同志们:

 今天,我们在这里召开公司领导班子副职 XXXX 年聘任期届中述职会。明天还将举行机关各部门中层干部述职会。这两个会议的举行,是我们遵循“党管干部”原则,加强领导 ?

 班子和领导干部队伍建设,建立健全聘任考核长效机制的重要步骤和举措,对于打造高素质的经营管理者队伍,促进企业全面可持续发展具有重要的意义。

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 20XX 年是我们这届领导干部聘任期的上半阶段。在全年的工作中,我们两级领导班子和领导干部队伍以科学发展观为统领,围绕企业既定战略目标,深入开展了以“政治素质好、 ?

 经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为内容的争创“四好”领导班子活动,通过进一步强化思想理论建设、素质能力建设、制度机制建设、作风形象建设,两级领导班子和每 ?

 名领导干部的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强,统筹指挥水平和领导工作艺术有了可喜的提高。

 正确的权力观、政绩观、群众观得以进一步树立。正是由于两级领导班子和领导干部队伍建设的取得的新水平,为我们全面、胜利地完成 06 年各项经济技术指标提供了坚强的保证 ?

 ,和谐企业构建水平进一步提升,企业进入了新的历升期。当然,我们也要清醒地意识到,同企业新的形势要求相比,同各单位发展的态势相比,同广大职工对我们的期望值 ?

 相比,我们每个班子和每名领导干部队伍在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处,都存在持续改进的空间。因此,在聘任期届中通过述职这种形式,对自己进行全面、客观的’ ?

 分析总结,是非常必要的。既可以听取组织和群众对自

 己的意见建议,又可以与同行相互学习交流,对于完善自我,取长补短,干好聘期的后半阶段有着积极的促进意义,希望述 ?

 职的同志能够珍惜这次机会。

 根据党委的通知要求,进行述职的同志应当围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面实事求是地阐述自己 06 年工作,分析取得的经验,存在的不足,以及 07 年的工作打算等等。参加 ?

 评议的各单位、各部门负责人和员工代表同志们应当认真听取述职内容,给予客观评价。

 有一个情况需要说明。由于各分公司班子成员在所在单位进行述职,所以公司副总经理同志和***同志在其主管的钢结构分公司述职,就不参加今天的述职会了。

 下面,今天的述职会就正式开始。

 首先请公司副总经理***同志进行述职; ?

 下面请公司副总经理***同志进行述职; ?

 下面请公司副总经理***同志进行述职; ?

 下面请公司副总经理***同志进行述职; ?

 第五个请公司总经济师***同志进行述职; ?

 下面请公司总工程师***同志进行述职; ?

 下面请公司总会计师***同志进行述职; ?

 下面请公司工会主席***同志进行述职; ?

 最后请公司党委副书记兼纪委书记***同志进行述职。

 以上,公司班子的九名副职都进行了述职。希望参加评

 议的同志们能够本着对企业负责、对领导干部个人负责的态度进行全面客观的评价,并认真填写《民主测评表》。公司党委 ?

 将对评议效果进行梳理归纳,对每一名述职干部进行反馈。

 今天的述职大会到此结束,散会。【篇三】述职会议主持词开场白及结束语 ? ?

 同志们:

 20xx 年满载成果顺利结束,十二五满载喜悦圆满收官。20xx 年已经如约而至,我们满怀希望。今天,我们在这里召开 20xx 年度工作总结会议,主题是总结回顾 20xx 年度学院的工作成绩,思考学院发展中存在的问题,安排部署 20xx年主要工作任务,进一步统一思想,提高认识,理清思路,推动学院教育事业在新的一年里再上新台阶。

 今天参会的领导有学院何院长、学院周书记、学院罗xx 副院长。学院李 xx 副院长、陈 xx 副院长、周 xx 副院长因工作在外不能参加。

 下面有请何院长讲话。

 同志们,刚才何院长在报告中全面总结了过去一年的工作,肯定了各部门及每一个教职工全年的工作成绩,安排部署了今年学院工作的主要任务,阐述了学院十三五发展思路。现在目标明确,措施清楚,我们有信心有能力完成这些目标,把我们的教育事业推上新的台阶。

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 下面有请学院新书记周书记讲话。

 刚才周书记以六个“怎么看”一个“怎么做”,从学院的体制机制、十三五思路、队伍建设、文化传承、重点问题、福利保障从另一个侧面解释了何院长工作报告内容和学院发展思路和路径,周书记强调学院要建设航天教育品牌,务必要团结、要务实、要创新。会后,我们一定要认真领会何院长和周书记的讲话精神,抓好落实,保证高质量完成学校各项工作,为学院发展做贡献。

 借此机会,我要说三点:

 一是要全院关心支持学院的招生工作。

 二是要充分认识 20xx 年工作的艰巨性。20xx 年是我们建设特色院校的攻坚年,20xx 年是建设教育部现代学徒制试点单位的攻坚年,20xx 年是我们接受教育部新一轮人才培养工作评估的评估年,20xx 年也是我们要努力申报国家优质专科高等职业院校的申报年。任务艰巨,期待的成果丰厚。让我们统一行动、向下齐心、团结协作,共同努力,在明年的这个时候,我们一起来分享我们胜利的果实。

 我讲的第二点,是科学利用假期。假期是亲朋好友聚会的日子,也是一年辛勤工作后修养生息的日子,更是学院教职工利用假期充电学习的机会。全院教职工务必利用假期学习知识和技能,提高服务学院发展的能力。提醒大家,假期一定要注意身体健康,切记暴食暴饮,保证睡眠充足;一定要注意安全出行、防火防盗;一定要落实中央八项规定,将政治,讲规矩,勤俭廉洁。

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 同志们,十二五已经结束,十三五已经地步,我们一定要在上级领导和学院党委班子的带领下,团结一心,务实开拓、不断创新,力争学院各项工作再创新局面。

 最后,我祝全院教职工假期愉快、春节快乐,合家幸福美满。

 会议到此结束,散会。【篇四】述职会议主持词开场白及结束语 ? ?

 各位领导、同志们:

 今天,我们在这里召开机关中层正副职干部年度工作述职报告会,主要目的是认真总结各部门工作经验,进一步强化机关干部的管理意识和“部门负责人”的责任意识;同时,借这次会议,为机关各部门相互交流、相互启发、相互借鉴搭建一个平台,促进我们更好地谋划部门工作思路,研究创新举措,推动行政工作取得更好的成效。

 出席这次会议的县领导有:李国祥院长、陆喜培书记、任剑波副院长、梁晓军副书记,马现诚副院长,学院机关部门共多人参加会议。这次会议的主要议程有两项,一是机关中层正副职干部述职,二是对述职人员进行书面评议。下面进行第一项议程,由机关中层正副职干部进行述职。每人述职时间为 5 分钟。

 第一位,由教务部主任符文虎同志述职 ?

 下面由学院办公室主任黄贵森同志述职。

 下面由财务部主任黄世玲同志述职。

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 下面由学工部主任兰晓峰同志述职。

 下面由团委书记龚娟同志述职。

 下面由教务部副主任郭冀湘同志述职。

 下面由学院办公室副主任黄万稳同志述职。

 下面由后勤管理部副主任黄尚坤同志述职。

 下面进行第二项议程,请各位同志填写民主测评表,并投到前面箱子中。

 今天会议的议程顺利完成,希望大家通过本次述职报告会,加强理论学习、提高业务水平,为学院的发展做出更大的贡献。散会。

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篇二:年终述职大会主持稿

述职报告会主持词 公司述职报告会主持词范文 1

 同志们: 今天,我们在这里召开大会,主要内容是 XX 领导班子和班子成员,工会主席,主任工程师做述职述廉.把一年来政治理论学习,履行工作职责和遵守纪律的情况向大家做一简要汇报,同时,还要进行副处级和正科级后备干部民主推荐工作.述职述廉是干部考核工作的重要内容之一.局党委对20xx 年度干部考核工作非常重视,专 门 门召开会议进行研究部署 , ,并成立了考核工作领导 小 小组.下面,我介绍一下 主 主席台就坐的领导及干部 考 考核组的同志,局党委委 员 员,XX(职务),考核 组组组长 XXX 同志,下面 考 考核组的几位同志介绍完 之 之后一并鼓掌:XXX, 参 参加今天会议的还有,X X X(单位)领导班子成员 , ,工会主席,主任工程师 , ,XX(单位)机关全体 干 干部职工,下属单位党政 主 主要领导及职工代表.下 面 面,请局党委委员,XX ( (职务),考核组组长 X X XX 同志讲话,对 20x x x 年度干部考核,副处级 和 和正科级后备干部民主推 荐 荐及相关工作提出要求. 大 大家欢迎!

 刚才,XX 同 同志对 20xx 年度干部 考 考核及相关工作的内容, 程程序做了介绍,并提出了 相 相关要求,大家一定要按 照 照 XX 同志的要求,完成 好 好这项工作. 下面,由 我 我代表 XX 单位领导班子 做 做述职述廉报告.需要说 明 明的是,报告会前已经印 发 发给大家,为节约时间, 按 按照考核组的要求,领导 班 班子大会述职述廉时间不 超 超过 15 分钟,班子

 成员 大 大会述职述廉时间不超过 1 10 分钟.我本人带头遵 守 守,并会提醒大家注意节 约 约时间.(如有特殊情况 一 一并进行说明) 下面, 我 我进行个人的述职述廉.

  (下面,领导班子成员 , ,工会主席,主任工程师 依 依次做述职述廉报告). 刚才,XX(单位)领导 班 班子,班子成员及工会主 席 席,主任工程师一一做了 述 述职述廉报告.接下来的 程 程序是进行民主测评和民 主 主推荐. 下面,请考核 组 组的同志发放测评表和民 主 主推荐表. 大家都拿到 表 表格了吧 下面,请考核 组 组 XX 同志作填表说明. 大 大家欢迎! 刚才,XX 同 同志作了填表说明,请大 家 家按照要求,认真负责地 填 填写民主测评表和民主推 荐 荐表,行使好自己的民主 权 权利,可以在会场填写, 也 也可以离开会场填写,于 1 10 分钟之后把填写好的 选 选票投入票箱中.表格投 入 入票箱后就完成了今天测 评 评与推荐任务,会后考核 组 组的同志还要进行个别谈 话 话,请大家配合好. X X X 干部述职述廉大会到此 结 结束,散会. 公司述职 报 报告会主持词范文 2

  尊敬的张总,各位领 导导,各位同事大家下午好 :

 :今天我们在这里召开集 团 团公司中层以上领导述职 大 大会。此次述职大会是我 们 们加强领导班子和

 中层管 理 理干部队伍建设,建立健 全 全考核机制的重要步骤和 举 举措,对于打造高素质的 经 经营管理者队伍,促进企 业 业全面可持续发展具有重 要 要的意义。通过述职总结 每 每一名领导干部的战略决 策 策能力、经营管理能力、 市 市场应变能力、开拓创新 能 能力、风险防范能力和驾 驭 驭复杂局面的能力得到不 断 断增强;通过述职总结出 每 每一名领导干部所带领的 团 团队工作能力,团队间的 相相互协同,相互配合的能 力 力,通过述职总结出我们 工 工作中更好的经验、好的 做 做法,查找出工作中的不 足 足、瑕疵,以便我们更好 的 的开展今后的工作。

 具 有 有三十多年历史积淀的北 京 京达利新集团有限公司, 在 在以张总为首的领导班子 的 的带领下,集每一名达利 新 新人的智慧,企业进入了 新 新的历史上升期。当然, 我 我们也要清醒地意识到, 同 同企业新的发展形势要求 相 相比,同其他各单位发展 的 的态势相比,同广大员工 对 对我们的期望值相比,我 们 们每名领导干部在不同方 面 面、不同程度上还有不尽 完 完善之处,都存在持续改 进 进的空间。因此,通过述 职 职这种形式,对自己进行 全 全面、客观的分析总结, 是 是非常必要的。既可以听 取 取领导和员工对自己的意 见 见、建议,又可以相互学 习 习交流,对于完善自我, 取取长补短,干好今后的工 作 作有着积极的促进意义。

  根据集团领导的要求, 进 进行述职的同志应当围绕 “ “德、能、勤、绩、廉” 五 五个方面实事求是地阐述 自 自己 08 年工作,

 分析各 项 项指标的完成情况,未完 成 成原因分析,分析工作中 取 取得的经验,存在的不足 , ,以及 09 年的工作打算 等 等等 下面,今天的述职 大 大会就正式开始。

 首先 请 请公司常务副总经理 同 志 志进行述职; 下面请公 司 司副总经理 同志进行述 职 职; 下面请公司副总经 理 理 同志进行述职; 下 面 面请公司副总经理 同志 进 进行述职; 下面请公司 总 总经济师 同志进行述职 ; ; 下面请公司总工程师

  同志进行述职; 下面 请 请公司总会计师 同志进 行 行述职; 下面请公司工 会 会主席 同志进行述职; 下面请公司办公室主任 同 同志进行述职; 下面请 公 公司财务部主任 同志进 行 行述职; 下面请公司经 营 营部主任 同志进行述职 ; ; 下面请公司技术质量 部 部主任 同志进行述职; 下面请公司施工管理部主 任 任 同志进行述职; 下 面 面请公司法律事务部主任

  同志进行述职; 最后 大 大家以热烈的掌声欢迎许 总 总做总结发言 1.公司 述 述职报告会主持词 2. 述 述职报告大会主持词 3 . .年终述职报告会议主持 词 词 4.述职报告主持词 范 范本

 5.教师述职报告 会 会主持词 6.学生会述 职 职报告主持词 7.社区 述 述职报告主持词 8.党 建 建述职报告会主持词 月 份 份员工大会主持词 10 . .人大述职报告主持词

篇三:年终述职大会主持稿

总结会主持稿 尊敬的各位领导, 各位来宾, 亲爱的同事们:

 大家下午好!

 今天我们欢聚一堂, 隆重召开 2011 年度王仙岭旅游风景区年终总结暨表彰大会, 品味一年来的努力与艰辛, 看看取得的成绩与辉煌, 一起认真总结工作的得失, 满怀豪情壮志, 绘就新一年的宏伟蓝图, 过去的一年是不平凡的一年, 景区全体员工在以董事长为首的领导班子的带领下, 团结一致, 振奋精神, 扎实工作, 把青春融入实干的岁月, 把信念铭刻在奋进的路程, 把深情奉献给广大群众, 把真爱凝聚在王仙岭这片热土上, 不仅实现了全年营业收入的跨越, 而且各项工作都取得了丰硕的成果。

 回顾我们一步步走过的坚实脚印, 可以说, 2011 年是我们王仙岭旅游风景区团结的一年, 奋进的一年, 干事创业的一年!

 今天的大会有领导致辞、 各部门经理述职、 表彰先进等 7 个议程;下面, 我宣布, 2011 年王仙岭旅游风景区年终总结暨表彰大会正式开始。

 首先有请王仙岭旅游风景区常务副总经理符正同志做大会致辞!(大家欢迎)

 大会第二项:

 请各部门经理做 2011 年述职报告, 顺序依次为营销部、客房部、 餐饮部、 财务部、 保安部、 水上部、 工程部、 园林环卫部、行政办公室。

 下面有请营销部张经理做述职报告!(大家欢迎)

 大会第三项:

 有请王仙岭旅游风景区常务副总经理符正同志宣读表彰决定。

 大会第四项:

 颁奖。

 首先颁发的是 2011 年度优秀员工奖, 有请荣获

 2011 年度优秀员工的

 在礼仪小姐的引领下上台领奖。

 为他们颁奖的是服务部部长雷晓梅同志; 工程部部长李文同志; 保安水上部部长李春剑同志。

 有请三位部长上台给获奖员工颁奖。

 接下来颁发的是优秀管理人员。

 有请荣获 2011 年度优秀管理人员的

 在礼仪小姐的引领下上台领奖。

 为他们颁奖的是王仙岭旅游风景区常务副总经理符正同志, 有请!

 接下来颁发的是优秀部门奖。

 请荣获 2011 年度优秀部门的

  的部门经理上台领奖。

 为他们颁奖的是郴州长虹实业有限公司董事长李都玉先生。

 有请李总!

 大会第五项:

 优秀员工代表讲话。

 有请获得 2011 年度优秀员工的前台主管胡菊英同志做获奖感言!

 再次感谢这些获奖的个人和部门。

 大会第六项:

 我们用最热烈的掌声有请郴州长虹实业有限公司董事长李都玉先生给我们做新年工作部署和展望。

 大会第七项:

 年终奖的发放。

 以部门为单位, 由部门经理统一到财务部李会计处领取。

 首先是营销部:

 营销部在过去的一年中, 紧紧抓住景区效益这根主线不放松, 在绩效管理、 营销渠道和方式上狠下功夫, 为景区业绩的提升做出了很大的贡献, 我们用掌声祝贺他们. . .

 客房部:

 客房部今年创造的效益增长额是历年来最大的, 他们每天默默的奉献在服务的第一线, 用自己勤劳、 朴实的双手为游客创造舒适整洁的住店环境, 我们用掌声祝贺他们. . .

 餐饮部:

 在过去的一年中, 餐饮部克服员工流动大, 餐厅装修、 厨师班子换届等不利因素, 顺利完成了一整年的工作, 我们用掌声祝贺他们. . .

 财务部:

 长期以来, 财务部都是一支业务精通, 敬业而又朴实的队伍,在每一个售票窗口, 在每一个往来收据、 票据上, 都留有他们辛勤的汗水, 我们祝贺它. . .

 保安部:

 保安部负责所有景区的安全保卫及验票工作, 在水上乐园游客量最多的时候, 他们每天要指挥几百台车的停放, 在景区每一块土地都留有他们的足迹, 祝贺他们. . .

 水上部:

 水上部负责景区水上乐园的救生、 环卫和安保工作。

 本职工作虽然只有短短三个月的时间, 但是他们一年 365 天都奋战在景区建设的第一线, 谢谢, 谢谢你们!

 工程部:

 工程部的工作很踏实, 一天 8 个小时的上班时间, 他们总是勤勤恳恳, 兢兢业业, 为保障景区所有部门的正常运营做出了自己最大的贡献。

 我们用掌声祝贺他们!

 园林环卫部:

 今年景区的绿化建设投入力度历年来比较罕见, 我们园林环卫部的大叔、 大妈们, 当记首功。

 若干年以后, 王仙岭旅游风景区的丰碑上, 会有你们浓墨重彩的一笔, 感谢你们!

 行政办公室:

 行政办公室有时就像一个管家婆一样, 景区的大小事务

 都得管, 也能管, 在过去的一年里, 我们的设计策划人员、 司机、 食堂工作人员等都为景区默默的奉献着!

 谢谢你们!

 祝贺你们!

 亲爱的同事们, 我们这次大会, 既是一次回顾过去、 表彰先进的总结大会, 又是一次展望未来、 再创佳绩的动员大会。

 各位领导的讲话都很重要。

 既是对我们过去工作的充分肯定, 更是对我们今后工作的极大鼓舞和鞭策。

 我们将牢记各位领导的谆谆教导, 在新的一年中,以新的眼光审视现在, 以新的目标定位未来, 以新的思想谋划工作,过去的成绩已经孕育着新的希望, 新的希望将激励着我们继续创造新的辉煌。

 我们相信, 有景区领导的大力支持和鼓励, 有全体员工的共同努力, 我们的景区一定能够乘势而上, 王仙岭的明天一定会更加美好!大会到此结束!谢谢大家!

  广州恒瑞帝欧表业有限公司 网络经销合同书

  甲方:

 广州恒瑞帝欧表业有限公司

 乙方:

  一、 合作范围

 1 .1

 甲 方授权乙 方作 为 甲 方的 ____________________经销 商 , 销 售 恒瑞帝 欧品 牌系列产品;

  1 .2 授权经销产品包括:

 (详见附件《授权产品及价格表》)

 ;

  乙方不得直接或间接的在未获得甲方授权其它渠道经销甲方产品, 一经发现, 甲方有权在事先不通知的情况下, 视同假货或侵权产品处理, 由此造成的一切损失, 由乙方承担。

 二、 供货商品及价格:

 2. 1甲方供货给乙方的商品为恒瑞帝欧品牌手表 。

 2.2 产品经销价格管理:

 双方要遵守商定的市场零售价格政策, 不得擅自更改。

 2.3 产品经销价格体系:

 甲方以甲方产品全国统一销售价的 3.5 折的价格供货给乙方, 但其销售甲方产品的价格必须是甲方产品的全国统一销售价以内, 但最低不得低于《授权产品及价格表》 中规定的价格, 详见合同附件《授权产品及价格表》。

 如果乙方有计划组织以低于本条规定的销售价格进行促销活动应事先与甲方进行协商。

 2.4 如发现乙方的销售价格违返了 2. 3 条的规定,

 甲方有权要求乙方立即停止违约行为并根据合同调整价格, 否则甲方有权撤销授权并终止合同。

 三、

 合作原则及规定 3. 1 甲方给予乙方书面版的授权书以及相关的资质证明材料作为合同附件。

 3. 2 如是由于甲方产品本身质量问题或发货误发问题, 在乙方客户收到货品时的 7 天内甲方无条件予以退换货, 但如果是乙方发错订单的, 则由乙方承担责任; 如果是乙方客户佩戴手表不正确或其它原因造成手表缺陷损坏的, 如需维修时由乙方自行承担维修及更换零部件费用以及来回运费。

 3. 3 乙方不得销售仿制和假冒等侵犯甲方知识产品权的产品。

 3. 4 乙方应积极的在乙方的销售渠道宣传推广甲方产品, 并在经营中向顾客提供良好的服务, 维护甲方品牌的声誉、 信誉和良好形象。

 不可蓄意诋毁甲方或其他代理商的名声。

 3. 5 乙方未经甲方许可, 不得将甲方授予的经销权以各种形式转让给任何第三方。

 3. 6 乙方不得在销售平台渠道任何页面出现“独家授权”、“总代” 等字样。

 3. 7 甲方可以一件代发订单货品, 但订单货品的运输费用由乙方承担。乙方的订单只以 EXCEL表格的形式以 EMAIL 或者传真方式通知甲方处理订单。

 3. 8 每笔订单的货款及运费, 乙方应事先汇入甲方提供的银行账号, 甲方确认汇款后根据订单供货给乙方, 甲方银行账号:

  6228480083127741516

 。

 甲方的指定账户为开户名:

 江仁要

 开户行:

 中国农业银行广州市天马支行 .

  四、 奖励机制:

 1.

 乙方每个月的销售额为 10 万以上-20 万时, 甲方给予销售额 2%的返利;

 2.

 乙方每个月的销售额为 20 万以上-30 万时, 甲方给予销售额 4%的返利;

 3.

 乙方每个月的销售额为 30 万以上时, 甲方给予销售额 6%的返利;

 五、 合同期限: 从________年_____月_____日至________年_____月_____日止, 合同期满后,

 本合同自行终止, 如双方继续合作, 需要另行签订。

  六、 其它规定 1. 由于以下不可抗力的原因其中包括:

 政府行为、 自然力、 火灾、 爆炸、 地理变化、风暴、 洪水泛滥、 地震、 潮汐、 闪电或战争, 致使双方延迟或未能履约的, 违约方不承担任何责任。

 2. 与本协议有关的任何争议应提交协议当地仲裁委员会并根据其适用的仲裁规则进行仲裁裁决。

 3、 甲乙双方对本协议的内容及在本协议的签订和履行过程中获悉的对方所有商业信息(秘密信息)

 及相关资料应承担保密义务, 否则违约方赔偿由此给对方造成的一切损失。

 七、 协议的生效和中止

 1. 甲乙双方在协议期内欲中止协议, 必须提前 30 日通知对方, 获得对方的同意, 不得擅自中止此协议。

 如任何一方违反本协议, 对方有权中止协议。

 协议中止后乙方不得再以任何渠道销售甲方产品。

 2. 本协议自签订日起生效, 未尽事宜, 由甲乙双方协商解决。

 3, 甲方授权书及附件《授权产品及价格表》 为合同的有效部分, 本合同一式两份。

 甲方:

 广州恒瑞帝欧表业有限公司

  乙方:

 地址:

 广州市越秀区站西路海英钟表城 B23

  地址:

  电话:

 13527647931

 电话:

 传真:

 020-86667976

 传真:

 邮箱:

  邮箱:

  甲方(签字):

 乙方(签字):

篇四:年终述职大会主持稿

大会主持词 尊敬的张总, 各位领导, 各位同事大家下午好:

 今天我们在这里召开集团公司中层以上领导述职大会。

 此次述职大会是我们加强领导班子和中层管理干部队伍建设, 建立健全考核机制的重要步骤和举措, 对于打造高素质的经营管理者队伍, 促进企业全面可持续发展具有重要的意义。

 通过述职总结每一名领导干部的战略决策能力、 经营管理能力、 市场应变能力、 开拓创新

 能力、 风险防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强; 通过述职总结出每一名领导干部所带领的团队工作能力, 团队间的相互协同, 相互配合的能力, 通过述职总结出我们工作中更好的经验、 好的做法, 查找出工作中的不足、 瑕疵, 以便我们更好的开展今后的工作。具有三十多年历史积淀的北京达利新集团有限公司, 在以张总为首的领导班子的带领下,集每一名达利新人的智慧, 企业进入了新的历史上升期。

 当然, 我们也要清醒地意识到, 同企业新的发展形势要求相比, 同其他各单位发展的态势相比, 同广大员工对我们的期望值相比, 我们每名领导干部在不同方面、 不同程度上还有不尽完善之处, 都存在持续改进的空间。因此, 通过述职这种形式, 对自己进行全面、 客观的分析总结, 是非常必要的。

 既可以听取领导和员工对自己的意见、 建议, 又可以相互学习交流, 对于完善自我, 取长补短, 干好今后的工作有着积极的促进意义。

 根据集团领导的要求, 进行述职的同志应当围绕“德、 能、勤、 绩、 廉”五个方面实事求是地阐述自己 08 年工作, 分析各项指标的完成情况, 未完成原因分析, 分析工作中取得的经验, 存在的不足, 以及 09 年的工作打算等等下面, 今天的述职大会就正式开始。

 首先请公司常务副总经理同志进行述职; 下面请公司副总经理同志进行述职; 下面请公司副总经理同志进行述职; 下面请公司副总经理同志进行述职; 下面请公司总经济师同志进行述职; 下面请公司总工程师同志进行述职; 下面请公司总会计师同志进行述职; 下面请公司工会主席同志进行述职; 下面请公司办公室主任同志进行述职; 下面请公司财务部主任同志进行述职; 下面请公司经营部主任同志进行述职; 下面请公司技术质量部主任同志进行述职; 下面请公司施工管理部主任同志进行述职; 下面请公司法律事务部主任同志进行述职; 最后大家以热烈的掌声欢迎许总做总结发言:

篇五:年终述职大会主持稿

2021 年度市直机关党委(党组)

 述职评议会主持词

  同志们:

 为进一步坚持以××新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻十九届五中、六中全会精神,牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”,认真落实好中组部印发《党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行)》,今天,我们在这里召开 2021 年度市直机关有关单位党委(党组)述职评议大会。

 市委全会昨天刚刚结束,今天副书记在这里专门召集会议,听取市直机关 5 个党组书记对党建工作的述职,会议的时机本身说明市委对机关党建工作的重视,市委对落实市直党组书记抓党建责任制的重视。昨天晚上,市委还开了一个重要会议,叫县委书记座谈会,54 位县委书记参加座谈,4 位县委书记作了发言,书记有一个重要讲话,这讲话也主要是讲党的建设、作风建设,讲怎样当好一个县委书记,对我们机关党的建设同样有很强的指导意义,我们要结合一起学习贯彻。里面讲到,书记对县委书记的关心,讲到“四个人”“四有”,这我们市直机关工委要组织市直机关非常深入的学习,这非常有针对性。而且,昨天讲到,书记号召学习的焦裕禄、

 书记在学习,全市都在学习,上次,我们请同志也深入地组织开展市直机关向同志学习,既是县委书记的榜样,也是市直机关干部的榜样,他是我们市直机关的党员,在市林业厅担任副厅长有好几年,这段工委组织学习,也是我们落实党组书记抓党建责任制的一个内容,思想建设、作风建设,在市直机关开展党组书记抓党建的述职评议,是市委对我们市直机关党建工作的一个新要求,也是贯彻中央关全面加强党的建设一个具体的举措,对我们认真落实中央制定的《党组工作条例》,促进我们市直各单位党组书记履行党建第一责任人的责任,具有重要的意义。会前,也给副书记简要汇报了我们抓这项工作的有些做法,有些考虑,我们跟市委组织部及有关部门一起研究了一些措施。今年年初,常委会专门听取了我们抓基层党建工作的汇报,一方面是肯定了我们开展党组书记抓党建述职的一些做法,跟这项制度,建立这项制度的必要性,同时也提出了一些新的要求,所以,我们今天的这个述职评议会,就是贯彻市委常委会的一个具体的措施。副书记对这次会议非常地重视,上次他就听过一次,我们总共举行了三次,在座的5 位党组书记,你们不是第一批,你们是第三批,副书记上次听了,部长听过一次,今天是第三次。这次会议,副书记非常忙,市委各种会议很多,工作安排得很紧,

 还要跟我们作重要讲话。

 今天参加述职的有:——————5 个单位党组书记。参加会议的有:市委组织部和市委党建办的有关领导;市直机关工委班子成员;述职对象所在的单位机关党委书记和专职副书记;市直机关党建联系片正、副片长;市直机关基层党组织书记代表和机关党员干部代表。所以,我们这个会议是个机制,不是一次临时性的会,是一个党组书记述职的机制。跟这个相应的有一个县委书记抓基层党建的述职会,这一般在年底,也是由市委直接召开,这已经举行过一次,也是每年一次,相应地我们是市直党组书记。

 今天会议有三项议程,一是请 5 位党组书记介绍汇报抓基层党建工作的情况,履行党组书记党建第一责任人的情况,履行抓主业,党组书记主业是抓党建;二是进行民主评议,对 5 个单位抓党建的情况,通过今天的介绍,结合平时的一些了解,请参加会议的同志进行评议,这也是一个机制,怎么评议,等会同志会作个说明;三是请副书记作重要讲话。

 我们现在先进行第一项:

 由 5 位党组书记分别作汇报,交流抓党建工作的做法,秩序是——,一位接着一位。

 先请

  同志发言…… 刚才,5 位党组书记分别介绍了履行党建主体责任,

 突出党建主业工作的做法、工作的思路、工作的成效、工作的经验,以及存在的问题和下一步的打算。我们听了以后,感觉讲得很好,讲得很实,对比前两次,我觉得有很大进步,前两次汇报工作比较多,没有搞清楚是党组书记的身份,还是厅长的身份,这次,我觉得大家把这个定位很准确,对中央、市委关党组书记抓党建意识不断加强,工作也更加务实,很多经验,实际上在一个侧面,我们 5 位党组书记的交流汇报,也反映了我们市直机关党建工作取得的一些新的成效。我想简要地点评一下,这个点评很不完整,因为时间关系,待会还要请副书记讲话,他的讲话就是很好的点评。比如,&书记和室务会议成员抓党建工作围绕中心、联系实际,抓总、抓细、抓实,认真解决“两张皮”的问题,达到两促进,起到很好的效果。党组书记和班子成员带头与班子成员谈心,重视青年干部教育,亲自指导青年干部读书论坛,查找廉政风险点,拓展机关党建工作系统,机关党建系统带动,把党的工作向台资企业辐射,机关工作向基层辐射,这个做法得到部的肯定,而且台办的机关党委专职副书记,前不久也得到提拔任用; ——&书记和厅党组成员把开展谈心谈话作为抓党员和干部队伍思想建设的重要举措,围绕主线抓学习,坚持中心组学习的制度,主要领导和党组成员作专题辅导,每年党

 党组成员抓党建形成常态化、制度化;大力整治庸懒散,严格整治机关党内政治生活,把机关党办作为综合性、引领保障的部门,选优配强工作队伍,配了“6+3”(6 名专职的,另外 3 名事业的),并且对这支队伍充分信任,搭平台、交任务、压担子,交流轮岗的力度也比较大,工作有力度、有成效。

 ——&书记和厅党组成员将党建工作纳入各单位、各处室年度综合绩效考评,与重点工作、重点项目同部署、同检查、同考核,书记抓书记,建立各种考核的制度,把考核评议党建作为一个工作机制,党组副书记兼任机关党委书记,并且把考核作为任用干部的重要内容,体现在“两手抓、两不误、两促进”。重视党务干部配备,本系统调整编制,给直属单位配备了 7 名专职党委书记。工作注重创新,交通运输部门也是风险高行业、高部门,但是党风廉政建设抓得很紧,与市检察院建立协作互动机制、把支部建在项目和一线工地上,富有特色和活力。

 ——&书记和厅党组成员坚持党建责任、制度、人员经费“三到位”,发挥理论武装、宣传引导、先进示范、领导表率“四作用”,建立学习通报会制度,抓得实,成立宣传信息工作领导小组和宣传信息中心,大力宣传推介基层的先进党员、先进事迹,树正气,传播正能量;建立“公众开放日”制度,通过强化外部监督,抓党的作风;结合机关党委换届,对机关党建工作提出新的要求。

 ——&书

 土有责,守土履责、守土尽责,推动责任制落实的“三个亲自”做法,在机关有示范意义。特别是抓党员教育培训的力度大,每年举办 30 多个班次的培训。落实党风廉政建设责任制,抓好“四风”问题的整改落实,这方面的做法和成效被国家质检总局转发推广。

 ——&书记和厅党组成员,是常年在中央机关从事机关党的建设领导工作,坚持党组书记“五个亲自”、党组成员“四个到位”,党组会议一年 15 次研究党建工作,结合机构改革加强党建。因为,食品药品监管局是机构改革职能调整比较大的单位,通过机构改革机关党的工作不仅没有削弱而且得到加强。这种,党组书记“五个亲自”、党组成员“四个到位”这个责任制不断完善,并且得到很好地落实,并且形成了自己的特色。

 ——&书记和厅党组成员重视以制度建设促进责任落实,从党组班子、机关、基层三个层面建立了一套行之有效的制度,有 17 项制度。在领导机构、工作制度、责任分解、经费安排、专职队伍这五个方面做到“五有”,党建工作经验比较全面系统。健全建立领导小组,把支部书记考核作为领导干部任用的重要依据。对落实党风廉政建设责任抓得紧,一年多来,5 次履行党风廉政建设主体责任和监督检查情况的自查自纠。对党务干部满腔热情,给予关心,而且机关专职副书记也在本机关得到提任。

 ——&书记和厅党组成员,,既是厅党

 关可能是第一例,而且是坚持了多年,根据我们了解,不仅兼职,更是尽责,各支部、各处室也是由行政主要负责人兼任支部书记,亲自抓、直接抓基层党建,重点突出、措施务实,把“1263”机制具体化,比如“三位一体”推进服务型党组织建设和“六项活动”推动创先争优。坚持围绕中心抓党建,为机关党建设服务中心创设了“九大载体”,重视机关专职干部队伍的培养交流,机关的支部书记和处室的领导坚持述职述廉的制度,全厅坚持廉政理财、廉政管钱,工作不断创新。财政厅的介绍里面还有一个概念说明,这个概念说明就是他的特色做法。建议这本材料大家带回去好好学习,这么好的经验也请媒体广为宣传。

 今天,我觉得 5 位党组书记抓工作的成效很生动,经验很丰富,要很好地宣传总结,在整个市直机关加以推广。

 现在进行第二项议程,进行民主测评,请同志简要地把测评要求作个说明。

  …… 好。现在进行第三项议程,让我们用热烈的掌声请副书记讲话。

 …… 刚才,副书记给我们作了一个很好的讲话,一方面是充分肯定我们党组书记述职党建制度的重要性必要性,同时,充分肯定了 5 位党组书记今天的述职发言,

 评价很高,是合格的书记、称职的书记、还加上是优秀的书记,这个评价我听了以后,一个很符合实际,再一个也确实评价很高,也是鼓励。讲到市直机关的党建应该、应当、能够,并且在实际工作当中也已经做到走前头,对加强我们机关党建工作提出了三点要求,一是贯彻《条例》下硬功夫、真功夫,这《条例》是党法,请大家好好学习,没学的请认真学,学过的还要反复学,中央的 17 号文件。二是突出重点求作为。五个重点。三是抓好落实,解决三个不够的问题,内涵把握不够,体制创新不够,制度落实不够。同时讲到如何理解、认识和克服“两张皮”的问题,制度本身不是问题,是认识的问题、是落实的问题,上次尤书记在财政厅的民主生活会专门讲,这届厅长、党组书记首先记住你的第一个职务是党组书记,而不是厅长,但是厅长也是很重要的职务,而不是厅长不重要,是两个职务,党组书记在前,你不抓党建,是不是把党组书记这个职务拿掉,讲了这个意思。他不是对财政厅讲的,是对全市讲的。既肯定财政厅,又对全市提出要求。会上,我也讲了,你名片上可以不印党组书记,心里要记住,行动上要落实好,名片上只印厅长可以,印在脑子里,落实在行动上,副书记的讲话非常重要,他是党建方面的专家,又是市委主要负责分管党建工作的领导,对我们机关党建工作

 性和新的历史条件下,党建工手的规律把握和研究很深,对我们机关党建工作也寄予厚望,大家都感受得到,领会得到。更希望大家落实好。

 我这里提两点建议 :

 一是请大家回去后,今天 5 位书记也好,第二、第三排各厅局党组的同志也好,机关专职副书记也好,回去后,市直机关各厅局党组结合贯彻市委全会的精神,牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”,贯彻尤书记在县委书记座谈会上讲话的精神,牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”,召开一次党组会或党员会,把全会的精神,牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”,县委书记会上的精神,牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”,今天副书记的讲话,包括我们 5 位党组书记交流的好的经验,好好地传达,结合我们的实际去深化,去加强。正好我们“三严三实”工作有个半年,工作有个阶段,经济形势半年同样有个分析、有个部署。召开支部会,分级去开。

 二是把今天 5 位书记的汇报的情况向市委作个报告。并且工委要认真地研究一下这项制度怎么坚持,怎么完善、怎么改进、怎么创新,怎么提升。这个制度现在不是可做可不做的,现在中央文件来了,你天天要跟中央保持一致,你这在大的问题上,作风问题上,中央对制度安排,党规党纪没有做好,怎么叫保持一致,但是我们不是光讲,要有效果,包括注意听取各厅局党组

 书记的意见,使这项制度能够更有生命力,更有成效。

 再次感受我们 5 位党组书记,感谢我们出席会议的同志,还特别感谢副书记参加会议并给我们作重要讲话,谢谢大家!

 

 附件

 党组(党委)书记抓基层党建工作述职评议主要内容

 根据中组部印发《党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行)》要求,述职评议考核应坚持以××新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻十九届五中、六中全会精神,牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”,聚焦坚持和加强党的全面领导,落实党中央和上级党组织关于基层党建工作部署要求, 履行基层党建工作责任,以提升组织力为重点,突出政治功能。主要包括以下内容:

 (一)推进基层党组织和广大党员、干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署,把党史学习教育作为全体党员、干部的终身课题,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等情况; (二)党委(党组)书记履行抓基层党建和全面从严治党工作第一责任人职责,推动党委(党组)履行抓基层党建工作主体责任、班子其他成员履行分管领域基层党建工作责任等情况; (三)落实基层党建工作重点任务,推进基层党组织建设,加强党支部建设和党员队伍建设,联系服务群众等情况; (四)紧紧围绕党和国家工作大局、本地区本部门本单位中

 心任务,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用等情况; (五)推动基层党组织落实党风廉政建设责任制、意识形态工作责任制等全面从严治党有关工作情况。

 各地区各部门各单位可结合实际,根据每年年初明确的基层党建工作重点任务,确定年度述职评议考核重点内容,注重考核上年度述职评议考核整改清单落实情况和巡视、巡察反馈中涉及基层党建工作问题整改情况,着力解决突出问题,防止面面俱到、走过场。

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