篇一：基层党组织党建工作任务清单
2019 年党建工作任务清单（市局党委及班子成员）
时
间
工作项目
市局党委 内容及要求
工作项目
市局党委班子成员 内容及要求
记录载体
党委会会议一般每月召开 1 次。重大决策、干部推荐
党委会会议，一般每 月召开 1 次
使用、立功表彰、重要建设项目安排、大额资金使用 等重大问题及意识形态工作，都要按照集体领导、民 主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委会集体
参加党 委会议
积极参加党委会议，按职责及任务分工开展相关工作
月
讨论作出决定
党委中心组学习，原 则上每月 1 次集中 学习
认 施 每 年真 方 次 各落 案 集 组实 。
体 织集全 学 一中年 习 次学学 研 专习习 讨 题原计 指 讲则划 定 座上、、2每月 辅人月度 导作1学 报重次习 告点，安讨全排论年及发不专言少题。于学上12习下次实半；参 委 组加 中 学党 心 习
党建工作领导小组 会议，每年至少召开 2次
每年至少召开 2 次党建工作领导小组会议专题研究部 署党建工作，讨论解决重大问题
专题民主生活会，每 年召开 1 次
每年
次；遇有重要或者普遍性问题等应当专门召开
参加民 主生活 会
党 计 导 他 中委 划 中 成 心书 、 心 员 组记 布 组 补 成任 置 成 充 员中 调 员 发 每心 查 的 言 人组研学，每全组究习年年长任和精每，务交读位负、流理中责主。论心确持集和组定集中业成全中学务员年学习书至学习时籍少习研发不作主讨言少题并人于2 次、督作5 以本审促重上定、点讨年检发论度查言发学、，言习指其。党由在议中学委专《记心习会人党录组，议记委本集由，录会》体专；
按要求参加全市 XX 机关党建工作领导小组会议；指导分管或联 人记录在
系单位扎实开展党建工作
《党委中心
党委班子成员要按照民主生活会要求会前做好相关准备、会上积 极开展批评与自我批评、会后认真抓好问题整改。要带头参加所
组学习记录 本》；
在党支部、党小组的组织生活
党委班子成
党委书记切实履行“第一责任人”责任，主持制定本单位党建工作总 员个人参加
落实“一 体规划，建立抓党建工作问题清单、任务清单、责任清单，将党 中心组学
“一岗双责” 制度 党委班子成员按要求及分工开展工作（详见右侧） 岗双责” 建工作与中心工作同谋划、共部署、齐推进。班子其他成员严格 习，记录在
制度 执行“一岗双责”，对分管领域党建工作直接负责，确保每条线、每 其本人的
个环节的党建工作抓深、抓透、抓到位
《党委中心
年
党建工作联系点制 度
党委班子成员按要求及分工开展工作（详见右侧）
党建工 作联系 点制度
谈心谈话，每年至少 1次
落实谈心谈话制度，书记与班子成员、与下属单位主 要负责同志，党委成员与挂钩、分管部门班子成员每 年至少谈心谈话 1 次
谈心 谈话
党建工作述职，每年 每年底，党委书记向上级党委进行党建工作述职，并
1次
分级组织召开下级党组织书记抓党建工作述职会
党委班子成员每年至少 1 次向分管或联系单位党员带头讲党课；
组学习笔记
每年至少 2 次到联系点检查指导工作；每年下基层工作和调研时 本》，参加其
间不少于 2 个月；每年形成 2 篇关于党建工作的调研报告
他组织生
活，记录在
落实谈心谈话制度，书记与班子成员、与下属单位主要负责同志，其本人的
党委成员与挂钩、分管部门班子成员每年至少谈心谈话 1 次
《党委成员
组织生活记
录本》
向上级党委报告抓 党建工作情况，每年 每年至少向上级党委报告 1 次抓党建工作情况
党建工 每年底，党委成员就抓挂钩基层党组织党建工作情况进行述职， 作述职 并接受挂钩单位党员评议
至少 1 次
2019 年党建工作任务清单（基层党委及班子成员）
时
间
工作项目
基层党委 内容及要求
工作项 目
基层党委班子成员 内容及要求
记录载体
党委会会议一般每月召开 1 次。重大决策、干部推荐
党委会会议，一般每 月召开 1 次
使用、发展党员、立功表彰、重要建设项目安排、大 额资金使用等重大问题及意识形态工作，都要按照集 体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由
参加党 委会议
积极参加党委会议，按职责及任务分工开展相关工作
月
党委会集体讨论作出决定
党委中心组学习，原 则上每月 1 次集中 学习
认 施 每 年真 方 次 各落 案 集 组实 。
体 织集全 学 一中年 习 次学学 研 专习习 讨 题原计 指 讲则划 定 座上、、2每月 辅人月度 导作1学 报重次习 告点，安讨全排论年及发不专言少题。于学上1习下2 次实半；参 委 组加 中 学党 心 习
党建工作领导小组 每年至少召开 2 次党建工作领导小组会议专题研究部
会议，每年至少召开 署党建工作（至少专题研究 1 次党支部建设工作），讨
2次
论解决重大问题
专题民主生活会，每 年召开 1 次
每年
次；遇有重要或者普遍性问题等应当专门召开
参加民 主生活 会
“一岗双责” 制度 党委班子成员按要求及分工开展工作（详见右侧）
落实“一 岗双责” 制度
年 党建工作联系点制 度
党委班子成员按要求及分工开展工作（详见右侧）
党建工 作联系 点制度
谈心谈话，每年至少 1次
落实谈心谈话制度，书记与班子成员、与下属单位主 要负责同志，党委成员与挂钩、分管部门班子成员每 年至少谈心谈话 1 次
谈心 谈话
党建工作述职，每年 每年底，党委书记向上级党委进行党建工作述职，并
1次
分级组织召开下级党组织书记抓党建工作述职会
向上级党委报告抓
党建工作情况，每年 每年至少向上级党委报告 1 次抓党建工作情况
党建工 作述职
党委书记任中心组组长，负责确定全年学习主题、审定年度学习计 划、布置调查研究任务、主持集中学习研讨并督促、检查、指导中 心组成员的学习和交流。集中学习时发言人作重点发言，其他成员 补充发言，全年每位中心组成员至少作 2 次以上讨论发言。中心组 成员每人每年精读理论和业务书籍不少于 5 本
党委会议， 由专人记录 在《党委会 议记录本》；
中心组集体 学习，由专
按要求参加全市 XX 机关党建工作领导小组会议；指导分管或联系 人记录在
单位扎实开展党建工作
《党委中心
党委班子成员要按照民主生活会要求会前做好相关准备、会上积极 开展批评与自我批评、会后认真抓好问题整改。要带头参加所在党
篇二：基层党组织党建工作任务清单
类别
重点任务
严格发展 党员工作
强化党员 管理服务 党员发展和 管理工作
做好失联党 员查找处置
党费收缴 工作
2017年基层党建工作任务清单
具体要求
牵头科 室
制定本年度发展党员工作计划，重点抓好农村、“两新”组织党员发展工作；
注重从生产和工作一线、高知识群体、高技能人才中发展党员；注重在30岁左
右青年农民中培养入党积极分子，不断优化农村党员队伍结构。
党建办 加强入党积极分子教育培训，统一组织考试，考试合格后的发展对象统一发放
结业证书。严格按照“四制一编码”要求和《陕西省发展党员工作规程（试
行）》做好发展党员工作，严把党员入口关,每个村年内必须发展一名党员。
责任单位
完成时 限
各镇（便民服 务中心）、各 工业园区党 委，县直工委
全年 全年
备注
严格党员日常管理，进一步规范党组织关系接转和党费收缴工作。
出台《府谷县流动党员管理办法》，建立党员“一表两册”，下发流动党员
证，认真登记《党员证》里党员流转情况和党费收缴情况。
党建办
全面推行“党员积分制”管理，推行党员分类管理和评星定级制度,实行党员 “三亮”（亮身份、亮星级、亮承诺）活动。
开展党组织关系集中排查“回头看”工作，建立失联党员名册和查找纪实档案 。对重新取得联系的党员，通过教育符合条件的纳入党组织正常管理，并建立查 找档案。对仍然无法取得联系的党员，经支部大会研究决定做出停止党籍处理 党建办 。
对失联党员管理和组织处置工作进行总结，全面汇总对失联党员的处置情况。
全年
各镇（便民服 务中心）、各 7月底 有关单位
全年
各镇（便民服 务中心）、各 有关单位
6月底 7月底 8月初
开展党费收缴专项检查“回头看”，完善补交党费登记台账。加强对党费的收
缴使用和管理，做好“党员活动日”收缴党费工作，建立党费收缴记录薄，交
纳党费本人要亲笔签字。
党建办
各镇党委、各便民服务中心、各工业园区要全额上交2016年度党费；县直工委 要上交2016度党费总额的60%，自留40%。
各镇（便民服 务中心）、各 工业园区党委 、县直工委
全年 6月底
社区党建 工作
推进社区 网格化管理
持续推行社区党建“网格化管理、精细化服务”工作模式，构建便民服务中心 党委、社区党支部、网格党小组、党员中心户四级网格服务体系，提高社区党 组织的控制力。树立社区大党建理念，探索试行街道“大工委”制，将街道社 区、驻区单位、新兴领域的党建工作统筹起来，共享共建资源平台，共同开展 日常活动，建立以网格为基础的区域化党建工作格局，以党的建设引领社会治 理创新。
富昌路便民服 务中心、府兴 路便民服务中 心、河滨路便 民服务中心
6月底
完善社区 服务阵地
继续深化社区“三有一化”建设，研究解决社区办公场所和活动场所不达标问 题，加大社区党建专项经费投入力度。
富昌路便民服 务中心、府兴 路便民服务中 心、河滨路便 民服务中心
9月底
加强社区组织 和工作覆盖
对有条件新建社区的城乡结合部要抓紧设立社区并报民政厅审批，审批同意后 及时成立党组织。城区未被社区覆盖的边角区域，要按照就近原则纳入到已有 党建办 社区管理，做好城区社区行政管理区域划分工作，保证城区内每一户住户都纳 入一个社区管理，确保社区党的组织和工作全覆盖。
富昌路便民服 务中心、府兴 路便民服务中 心、河滨路便 民服务中心
全年
搭建服务 群众载体
继续深化以“三进四诺”为载体的在职党员到社区自愿服务群众活动；
开展“点亮微心愿、推进微服务”活动，动员广大党员干部、社会志愿者等根 据自身的特长和能力认领兑现1-2个“微心愿”，让“微服务”放大为“正能 量”，让群众愿望变为现实。
深化星级和谐 社区建设
深入开展“评星定级、晋位提档”活动，力争年内消除二星级社区（官井路社 区、河滨路社区、府州城社区），继续巩固赵石尧社区、富昌路社区、新尧渠 社区和石畔路社区4个四星级社区成果，争取在年内将天化路社区建设成为四 星级社区。
富昌路便民服 务中心、府兴 路便民服务中 心、河滨路便 民服务中心
富昌路便民服 务中心、府兴 路便民服务中 心、河滨路便 民服务中心
全年 9月底
篇三：基层党组织党建工作任务清单
2020 年度落实全面从严治党主 体责任清单
———————————————————————————————— 作者：
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2020 年度落实全面从严治党主体责任清单
为强化全面从严治党主体责任落实，进一步准确把握新时代全面从严治党 的新内涵新要求，推动全面从严治党任务更明确、内容更具体、责任更清晰、 追责更严格，根据《关于落实全面从严治党党委（党组）主体责任和纪委监督 责任的实施意见》（平委办〔2019〕63 号）文件精神，现制定局 2020 年落 实全面从严治党主体责任清单。
一、党组主体责任清单 局党组对我局的全面从严治党工作负全面领导责任，坚持主抓直管，做到 与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。具体责任如下：
1．及时传达学习上级党委、纪委有关全面从严治党、清廉建设和政治生 态建设的重要决策部署、重要会议精神，结合实际研究并提出贯彻落实的具体 措施。
2．局党组在研究部署专项工作的同时，应当就全面从严治党、清廉建设 和政治生态建设提出要求。
3．局党组会议应当集体研究决策、直接部署推动事关我局全面从严治党 和清廉建设的重点工作、重大事项、重要安排。
4．每年年初听取上一年度领导班子成员履行全面从严治党主体责任情况 汇报，全面总结分析，研究制定本年度全面从严治党工作计划、目标要求和具 体措施，结合工作分工逐项细化分解落实责任到领导班子成员，并明确具体要 求和时间进度。
5．每季度至少召开 1 次专题例会，总结分析全面从严治党工作情况，研
究部署下一阶段工作，遇有重要事项，及时集体研究决策、作出部署。
6．按照党章和党内法规履行职责，组织开展党章党规党纪宣传教育，按
照把纪律和规矩挺在前面的要求，把握运用监督执纪“四种形态”，全面执行 党的纪律。
7．严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，结合实际制定实施具 体措施，组织开展监督检查，建立健全作风建设长效机制，持之以恒纠正“四 风”和损害群众利益的行为。
8．严格执行干部选拔任用的有关规定和干部选拔任用责任倒查、“一报 告两评议”、离任检查等制度，防治选人用人上的不正之风和腐败问题。
9．严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和党内监督各项制度，建立权 力清单制度，加强廉政风险防控，健全防止利益冲突机制，推进党务政务公开 和各领域办事公开，把权力关进制度笼子。
10．对上级巡视、巡察、主体责任报告评议、全面从严治党主体责任落实 情况专项检查等提出的整改要求，及时研究提出整改落实措施，并分解落实责 任，限期完成报结。
11.每年 1 月底前分别向县委及县纪委提交上一年度党组履行主体责任情 况书面报告，同时要求科室（单位）书面报告，把全面从严治党纳入我局年度 工作综合考评范围，组织开展对各科室（单位）履行主体责任情况的重点检 查。
12．落实党纪处分决定及有关配套处理措施。
13．主动接受纪委（纪检监察组）的监督，支持纪委（纪检监察组）按照 党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任。
14．加强局机关党委、机关纪委建设，领导和推动机关党委、机关纪委承 担党风廉政建设日常工作。
15．加强问责工作，对在党的建设和党的事业中失职失责的，严肃责任追 究，并对典型问题予以通报曝光。
16．上级党委确定的其他工作事项。
二、党组书记责任清单 局党组书记要坚持管党治党，牢固树立不抓全面从严治党工作就是失职的 意识，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要 案件亲自督办，履行好党风廉政建设“第一责任人”职责。具体责任如下：
1．研究全面从严治党工作安排和具体措施，部署上级巡视、巡察反馈意 见的整改落实。
2．参加涉及全面从严治党全局性工作的会议和活动，对全面从严治党重 点工作亲自部署、协调、督促、落实。
3．对反映领导班子成员、科室（单位）负责人作风和廉洁自律方面的轻 微问题开展约谈提醒。
4．组织领导班子成员开展经常性批评和自我批评，对领导班子成员和科 室（单位）主要负责人进行经常性教育、管理、监督。
5．督促领导班子成员履行好“一岗双责”，定期听取领导班子成员履行 “一岗双责”情况；定期与科室（单位）负责人谈话，了解督促主体责任落实 情况；对群众反映问题比较集中、作风和腐败问题比较突出的科室（单位）负 责人进行约谈并督促整改。
6．及时听取全面从严治党工作汇报，协调督办重大违纪违法案件的查
处，帮助执纪执法机关排除办案中的阻力和干扰。
7．带头学习贯彻党章党规党纪，在遵守和执行《中国共产党廉洁自律准
则》、中央八项规定及其实施细则精神等制度规定上作表率。
8．按照局党组的统一安排，每年带队对科室（单位）年度全面从严治党
主体责任落实情况进行检查考核。
9．每年年初按照上级纪委要求，当面报告个人履行党风廉政建设“第一
责任人”职责和廉洁自律情况并接受评议。
10．主动接受纪委（纪检监察组）的监督，支持纪委（纪检监察组）按照
党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任。
11．推进本地本单位机关纪委建设，支持机关纪委按照党章党规规定履行
职责、发挥作用。
12．上级党委确定的其他工作事项。
三、领导班子其他成员责任清单 领导班子其他成员要对职责范围内的全面从严治党工作负主要领导责任，
把全面从严治党目标任务要求融入分管业务工作之中，既抓业务又抓党务，严 格履行“一岗双责”。具体责任如下：
1．定期专题研究、布置、检查职责范围内的全面从严治党工作，指导督 促分管科室和联系分局（所）落实全面从严治党主体责任。
2．按照局党组确定的全面从严治党任务分工和责任分解要求，按时抓好 落实并向局党组报告。
3．加强对分管科室和联系分局（所）班子成员的日常教育管理和经常性 监督检查，对发现的廉洁自律和作风方面的苗头性、倾向性问题做到早提醒、
早制止、早纠正。
4．受局党组书记委托，对反映分管部门和联系单位中层干部作风和廉洁
自律方面的轻微问题开展约谈提醒。
5．与分管科室和联系分局（所）负责人开展经常性谈话，了解督促主体
篇四：基层党组织党建工作任务清单
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通用精品文稿 基层党组织党建工作任务清单
目录
一、建立党建工作领导小组 ..............................................................................2 二、召开党建工作专题会议 ..............................................................................2 三、实行党建工作年度目标管理 ......................................................................2 四、全面落实班子成员抓党建工作任务 ..........................................................3 五、制定党建工作整改责任清单 ......................................................................3 六、规范开展党的组织生活 ..............................................................................3 七、开展“一个党组织一个党建项目”研究 ....................................................... 3 八、开展党建工作创先争优工程 ......................................................................4 九、健全完善党员管理工作制度 ......................................................................4 十、严格规范发展党员程序 ..............................................................................4 十一、加强基层党支部建设 ..............................................................................5 十二、组织党组织书记党建工作专项述职 ......................................................5
一、建立党建工作领导小组 领导小组每年至少召开 2 次会议。年初召开一次，总结回顾上 年度党建工作，研究本年度党建工作和需要解决的实际问题，制定 年度党建工作计划，确定工作任务、工作重点和工作措施；“七·一” 前召开一次，总结回顾上半年党建工作，自查年度党建工作进展情 况，分析存在问题，研究下半年党建工作和需要解决的实际问题， 拟定“七·一”纪念活动方案。此外，根据工作需要，也可随时召开领 导小组会议。
二、召开党建工作专题会议 每年召开 2 次专题会议。年初召开党建工作大会，总结回顾上 年度党建工作，部署本年度党建工作任务，提出工作要求；“七·一” 前召开“七·一”纪念大会，隆重纪念党的生日，总结回顾上半年党建 工作，部署下半年党建工作和需要解决的实际问题，表彰党建先进 典型。
三、实行党建工作年度目标管理 党委（总支）要根据上级要求和年度党建工作计划，细化量化 目标任务，每半年对下属支部党建工作进行一次督查，年终进行全 面考核。支部要与每个党员签订《党员承诺书》，每半年进行一次 自查，查找存在问题、制定整改措施，年终对党员承诺践诺情况进 行考评。
四、全面落实班子成员抓党建工作任务 严格落实书记、副书记（或分管党务副校长）抓党建工作任务 清单。党组织每年组织班子成员开展 1 次党建工作专题调研，形成 1 篇调研报告。明确班子成员党建工作联系点，每年至少 2 次到联 系点开展工作指导、走访谈心、结对帮带、上党课等活动。书记每 年至少为党员上 1 次党课。
五、制定党建工作整改责任清单 针对教育工委党建工作检查通报意见和专项督查指出的问题， 召开班子会进行专题研究，制定整改方案，分解任务，明确时限， 并由党组织负责人牵头落实整改措施。
六、规范开展党的组织生活 党员领导干部、党员中层干部和党小组长全年参加组织生活不 少于 12 次，普通党员全年参加组织生活不少于 10 次。参加在职党 员进社区活动不少于 2 次；撰写学习心得体会至少 1 篇。离退休党 员参加组织生活不作具体量化规定。党委（总支）要督促指导下属 党组织建立健全党内组织生活日常管理制度，采取随机抽查、走访 了解等方式，推动基层组织生活严肃规范。
七、开展“一个党组织一个党建项目”研究
从工作实际、破解党建工作重点难点问题、补齐工作短板出发， 量身定制基层党建“书记项目”。书记领衔开展项目研究，明确责任 落实分工，细化措施全程推进，总结提炼形成成果。充分发挥“书记 项目”牵引作用，推动基层党建“书记项目”与教育教学中心工作深度 融合，争创“一校一品”党建文化特色示范学校。
八、开展党建工作创先争优工程 按照《教育系统优秀共产党员选树培育工作实施办法》规定， 积极选树培育优秀党员，争创教育系统示范党组织。开展“星级党支 部” 创建和“党员示范岗”、优秀共产党员评选表彰，积极向教育工 委推荐优秀典型和“七月阳光”题材，充分发挥基层党组织在意识形 态工作中的引领作用。
九、健全完善党员管理工作制度 坚持党员学习制度、党委（总支、支部）班子专题 XX 生活会、 党员专题 XX 生活会、民主评议党员、党员积分考核、党员志愿服 务等各项制度，建立健全“党员责任区”，坚持开展党员“亮身份、作 表率”活动，做好《党员手册》使用管理工作，以制度规范党员的自 身行为。及时处置不合格党员，对受到处置的不合格党员，党组织 要制定帮扶计划，及时做好帮教工作。
篇五：基层党组织党建工作任务清单
最全机关党支部党建工作制度汇编最新
管理制度是组织、机构、单位管理的工具，对1定的管理机制、管理原则、管理方法和管理机构设置的规范wtt为大家整理的相干的最全机关党支部党建工作制度汇编最新选择。最全机关党支部党建工作制度汇编最新为了更好贯彻落实《中国共产党章程》、《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和市直机关党工委的《实行意见》。增进局机关党组织工作规范化，制度化，增强机关党组织的创造力、凝聚力、战役力，结合局机关实际，特制定以下党建工作制度和议事规则。
1、总支部委员会会议议题
1、 转达贯彻党的线路，方针，政策和市委，市直机关党工委，局党委工作部署，结合局机关工作实际，研究制定贯彻落实措施，
2、 讨论研究局机关党建工作的重大问题和以机关总支部委员会名义上报下达的文件;研究机关年度党建工作计划和实行意见;研究年度工作总结。
3、 研究局机关党的建设，党风廉政建设，精神文明建设和政治思想工作中的重大事项。
4、 研究机关工会，共青团，妇委会等大众团体工作的重大事项。
5、 研究讨论机关入党积极份子的培养教育，新党员发展及豫备党员的转正工作。
6、 讨论决定对机关党员的赏罚(含对先进集体，优秀党员，党务工作者推荐，考核，表彰;对背法背纪党员的处理并上报)。
7、 研究市直党工委，局党委临时交办的有关事宜。
2、总支部委员会议事规则
1、 严格履行民主集中制，建立健全规范的议事决策机制，提高决策的的科学化，民主化水平。
2、 总支部委会1般每季度召开1次，遇特殊情况和因工作需要可随时召开。
3、 会议由书记召开并主持，会议时间，议题，1般由组织委员负责通知，因故不能参加会议的委员，必须向会议主持人请假，
4、 总支部委员会会议必须有半数以上委员到会才能举行，讨论决定问题时，必须充分发挥民主，履行少数服从多数原则，会议可根据工作需要吸收相干人员列席会议。
5、 会议记录由组织委员负责，记录要清晰，忠于发言人的意愿，对听不清楚或未记全的重要意见，要及时请发言人核对补充。会议记录在会后由副书记审核签注后送书记审定。
6、 对会议议定的事项，各委员必须坚决履行，对归口负责上报或落实的该项要按时完成，并及时反馈(包括市直机关党工委要求上报的有关事项)。
7、 预会人员要遵照会场纪律，集中精力开会，未经主持人同意不得处理预会议无关事宜，更不能中途擅自离会。
8、 预会人员要自觉遵照会议保密纪律，杜绝自由现象产生。
3、请示报告工作制度
1、支部委员会每半年、总支部委员每一年向党员大会报告工作，征求党员的意见，接受党员的评议和监督。
2、总支部最少每一年召开1次机关党员干部大会，听取局行政负责人通报主要工作情况，
3、支部每季度向总支汇报党建工作，总支每半年向局党委汇报机关党建工作，
4、总支坚持定期向上级党组织报告工作，对政策上掌控不准的党内重大问题随时请示报告，对党工委布置的工作要及时汇报完成情况。接受上级党组织的监督和指点。
5、每一个党员都要按时参加党的组织活动，认真负责地向党组织汇报自己的思想和工作情况，党员外出时间较长，应以书面情势，每季度向党组织汇报思想和工作情况，归队后应当面向党组织负责人汇报，自觉接受党组织的教育和监督。平时有重大事项，要随时向党组织汇报和反应。
6、入党介绍人要定期向所在党支部汇报被介绍人的思想，工作，学习等情况，获得支部的指点和帮助。
4、党费收缴管理制度
1、党员交纳党费应做做到自觉，主动，积极，在每个月的20日前应由本人亲身交给党小组长，党小组长应及时登记，造册，做好党员党费证记录，并将收缴党费及时上交支部组织委员。支部组织委员按时上交总支组织委员。
2、党员如遇特殊情况不能按时交纳党费，可以补交，但补交党费的时间不走超过3个月。对不按时交纳党费的党员，支部要及时进行批评教育，对无正当理由连续6个月不交纳党费的党员，按自行脱党处理。
3、党员应交纳的党费比例，由各支部组织委员依照上级党组织规定的比例和依照统1的核定，党员必须足额交纳。党员增加工资收入后，由支部组织委员会核算后通知党员本人，按新工资标准领取工资确当月起，依照规定比例交纳党费。总支应在每一年年终，向党员公布党费收缴情况。
4、豫备党员从支部大会通过其豫备党员之月开始同正式党员1样按规定交纳党费。
5、所有收缴的党费由机关总支每季度1次统1上交汇入党工委的党费账户，局机关党组织不留成党费，不得拖延上缴或借支，挪用党费。
5、党员学习培训制度
1、培训内容：系统地学习马列，思想，理论和“3个代表”重要思想，学习《党章》、党的基本线路、基本方针，基本政策，党的基本知识，科学文化知识，法律知识和情势任务教育等内容。
2、党员学习教育要做到“6有”：有学习计划，有相对固定的学习时间，有学习记录本，有学习考勤中，有个人笔记本，有学习心得体会。
3、每月召开1次党员学习会，学理论，学党章，转达上级唆使精神，局领导每一年要为党员上课2⑶次。
4、党员每一年写2篇以上学习心得，每半年召开1次学习交换会，党员中心发言，交换学习心得。
5、机关总支部委员、支部委员及专职党员干部的培训教育，每2年最少轮训1次。
6、积极选送党员干部参加党校各种学习培训，定期举行党员培训班。
7、创新学习载体，丰富学习内涵，采取辅导报告，办培训，组织对党员进行学习培训。
8、组织入党积极份子参加市直机关党工委培训班学习培训
9、努力弄好党员干部职工的岗位培训和技能培训，积极创造有益条件，鼓励不脱产学习，进修学习，提倡岗位成才，自学成才。
6、党员教育管理监督制度
1、坚持“”制度，积极做好党员教育管理监督工作。党小组会每个月1般安排1至两次，支委会每个月最少召开1次;总支部委员会每季度最少召开1次;支部党员大会，每季度最少召开1次，党课教育1般每季度安排1次，
2、加强思想政治教育，理论学习教育，时事政策教育和自我教育，特别是加强“3个代表”重要思想教育，不断提高党员素质，
3、严格党员管理。每一个党员都必须编入1个支部过组织生活，催促党员实行义务，并依照规定交纳党费。
4、坚持民主生活制度，支部每半年召开1次民主生活会。对比党员标准，个人检查总结自己在学习，思想，工作，风格同，廉洁自律等方面的情况。展开批评与自我批评，避免的纠正工作中的缺点和毛病，克服和制止党内背法背纪现象的产生。
篇六：基层党组织党建工作任务清单
抓基层党建工作任务清单
项目
重点任务
工作行事历
备注
基本组织 1.优化支部设置，结合实际设立联合支部。
建设 2.加强党务工作人员培训，提高业务能力。
1.研究制定2020年党建工作计划与活动安排。
2.完善班子成员一岗双责任务分解表。
基本队伍 1.继续做好入党积极分子培养工作，发展党员1名。
建设 2.实施“青蓝工程”，力争培养党员骨干教师2名。
1.开展入党积极分子外调工作。
2.研究部署青年教师、骨干教师培养工作。
3.开展党员、教师结对帮扶业务指导活动。
1月份制定2020年重点工作计划。
2月份开展疫情防控志愿者服务活动。
3月份讨论制定党建工作计划。
4月份开展青年教师课堂教学讲赛活动、清明节“缅
基本活动 开展
1.坚持开展好“主题党日”活动，强化党员宗旨意识。
2.落实“双培双促”“五岗同创”活动方案，提升党员教师工作 能力。
3.结合重大节庆纪念日，开展相关活动。
怀先烈、爱党爱国”征文活动。
5月份开展庆祝“五四”青年节相关活动。
6月份开展庆“七一”慰问，进行表彰奖励。
7月份纪念建党99周年活动。
8月份开展一次谈心谈话活动。
9月份开展庆祝教师节师德师风演讲比赛。
10月份开展迎国庆系列(教师、学生)活动。
11月份开展讲党课活动。
12月份开展党员组织生活会和民主评议党员活动。
基本制度 落实
1.坚持落实三会一课制度，严格党员管理，加强党员教育。
2.坚持民主生活会、民主评议党员制度，增强党员党性。
3.落实好联系群众制度、请示汇报制度，及时妥善解决矛盾和问 题。
1.修订党组织议事制度和党务公开制度；
2.坚持开展每季度一次的党员先锋指数考评活动；
3.坚持开展每月一次的“主题党日”活动。
基本保障 投入
1.做好党总支经费预算，合理、有效利用教育党工委下拨经费。
2.做好经费管理，支出项目记录有时间、有用途、有金额。
4月份、7月份、10月份、12月份开展自查。
篇七：基层党组织党建工作任务清单
党支部换届工作报告
各位委员、同志们：
根据党章有关规定和区机关党委统一部署，今天，
我们召开党政办党支部全体党员会议，主要目的是对上 一届支部工作进行总结和选举产生新一届支部委员会。
我受上一届支部委员会的委托，向全体党员作支部工作 报告，请予以审议。
2015 年以来，在区党工委、管委会的正确领导下， 办 公 室 党 支 部 紧 紧 围 绕 中 心 工 作 ，深 入 贯 彻 党 的 十 八 大 、 十八届三中、四中、五中、六中全会以及习近平总书记 系列重要讲话精神，与时俱进，开拓进取，积极服务领 导、热情服务部门、主动服务基层，内强素质、外树形 象 ，扎 实 工 作 、开 拓 创 新 ，充 分 发 挥 了 参 谋 和 助 手 作 用 ， 实现了整体工作上水平、上台阶。
一、加强理论学习，全面提高党员素质 作为区机关的核心部门，党政办党支部高度重视党的思 想建设，坚持按照学习型党组织的标准，始终把党员的学习 教育抓在手上。积极制定支部学习规划，坚持定期学习制度， 采取集中学习与自我学习相结合的方法，分别以群众路线教 育实践活动、“三严三实”专题教育、习近平总书记系列重要 讲话以及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等为主题，
—1—
展开了多次政治理论学习、形势政策学习和廉政教育活动， 通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会，切实提高 了全体支部成员的党性修养和政治素养，夯实了理论基础， 真正做到了内化于心、外表于行。
二、加强作风建设，推动工作提质提速 求真务实，提高办文办会效率，党工委、管委会的各类 会议组织协调有序，没有出现重大差错。推行责任文化，强 化承诺践诺，全办安岗敬业、无私奉献蔚然成风。把贯彻落 实中央八项规定及省市贯彻落实措施为切入点，规范来人接 待、来客招待、节约办公等各项规章制度，切实提高三办三 服务工作水平。开展“双亮双比”“三比三提”等主题活动，促 进了责任压实，推动了作风转变，树立了办公室良好形象。
三、加强组织建设，规范党员队伍管理 健全完善各项制度和程序，严格按规定和程序动作，保 证各项工作规范有序。在党员管理上关口前移，教育前伸， 充分发挥领导的带动力、支部的支撑力和党员的内动力。积 极培养党员干部，严格按照“三公一票决”发展党员程序发 展培养。积极配合区机关党委抓好支部建设和党员管理工 作；严格执行党员组织生活制度、集体领导制度、民主评议 党员制度、请示报告制度等，让制度规范成为了支部成员的 基本行为准则；认真组织召开民主生活会，开展严肃认真的 批评与自我批评；支部召开的所有会议和活动均做到了有计 划、有记录、有总结；扎实做好了党费缴纳工作，坚持每月
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报送考勤表；积极参加机关党委开展的各项活动。
在回顾总结工作成绩的同时，我们仍要清 醒 认 识 到 ，我
们的工作与党工委、管委会的要求还有一定距离，有些 新情况、新问题还需要进一步探讨，有些服务工作还需 要进一步改进，党员的整体素质还需要进一步提高，支 部建设还需要进一步加强。我们有决心克服工作中的不 足，逐步解决党建工作中的困难和问题，不断推进我办 各项工作再上新台阶。
一是要提高理论素养，内强素质、外树形象。理论是行 动的先导，党政办要把学好理论、提高理论素养作为必修课， 创新学习形式，不断深化学习效果，坚定理想信念，培养发 扬忘我工作、实事求是、一丝不苟、雷厉风行的作风，做到 爱岗敬业、不计个人得失，甘当无名英雄，靠真才实学、求 真功实绩。
二是要锻造作风养成，优质服务、高效服务。要一丝不 苟认真执行中央八项规定，按照党的群众路线教育实践活动 要求，坚决反四风、转作风，着力强化“三种意识”，实现 “三个转变”。要强化超前服务意识，实现由被动服务向力 争主动服务转变；强化服务全局意识，实现由办好具体事务 向当高参转变；强化优质服务意识，实现按“惯例”办事向 开拓新局面转变。
三是要抓好自身建设，规范管理、科学管理。制度化建 设、规范化管理是对党委办公室的基本要求，要始终坚持以
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制度化建设、规范化管理为引领和重点，推动党政办工作的 规范化和精细化建设，抓好统筹协调，进一步增强综合协调 意识，认真履行党政办公室的“揽总”功能，充分发挥“枢纽” 作用，确保党工委、管委会工作高效运转。
同志们，让我们在区党工委、管委会的正确领导下，在 即将选举产生的新一届党支部的带领下，认真贯彻落实党的 十九大精神，紧紧围绕中心工作，解放思想、锐意进取，充 分发挥先锋模范作用，争当排头兵，精诚团结、勤奋工作， 努力使党政办党支部工作再创新局面、再上新台阶！
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篇八：基层党组织党建工作任务清单
2020 年党建工作任务清单
2020 年党建工作任务清单（党委及党委委员）
时间
工作项目
内容及要求
记录载体
1. 研究党建年度工作要点
2.全年至少开展 1 次专题研讨
3.全年至少研究 1 次扶贫工作
4.全年至少研究 1 次统战工作
1.党委会议，由党
5.全年至少安排 1 次开展各类形式任务教育工作
群工作部专人记
6.全年至少听取 1 次党建工作汇报
录在《党委会议
党委会会议
7.全年至少听取 1 次工会、团委工作汇报
记录本》
（至少每月召开 1 次） 8.全年至少听取 1 次党风廉政工作汇报、纪委工作汇报
党委委员分别记
月
9.研究“三重一大”事项
录在本人《党委
10.研究党政人才双向交流、人才规划和干部管理工作，落实党管人才、“凡 会议记录本》上。
提四必”原则
记录内容要包括
11.研究制定完善党建工作制度
时间、地点、参会
12.不定期对本年度党中央和上级党组织召开的重要会议、下发的重要文件 人员、议题主要
进行学习讨论
内容。
及时维护更新党建信息
平台
安排党群工作部及时、准确地将党委工作、党委文件更新完善
（至少每月更新 1 次）
季
党委中心组学习 （至少每季度 1 次）
1.认真按照全年中心组学习计划进行学习 2.每次集体学习至少确定 1-2 人作重点讨论发言、发言要具体，要有贯彻落 实的工作安排和措施
2.中心组集体学
半 检查考核基层党支部工作 1.对各党支部任务清单完成情况进行考核评价
习，由专人记录
年 （至少每半年 1 次） 2.检查指导各党支部对国机集团党建信息平台更新维护情况
在《党委中心组
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2020 年党建工作任务清单
深入基层落实党建工作联 系点制度（至少每半年 1
次）
1.党委委员每年至少 2 次向联系点党支部讲党课 2.党委委员每年至少 2 次到联系点开展调研座谈、倾听党员心声 3.党委委员每年至少 2 次对联系党支部党建工作与业务工作相结合情况进行 指导
学习记录本》
组织开展党员培训学习 （至少每半年 1 次）
1.邀请专家来所对全体党员开展集中授课 1 次 2.组织党委委员、党支部书记和党务工作者开展集中学习教育,全年培训时间 不少于 56 学时
3.党委委员个人 参加中心组学习 及自学，记录在 其本人的《党委
1.指导各支部按部门划分成立党小组
中心组学习笔记
实施党建项目化管理 2.帮助党支部指导各个党小组自拟 1 个与业务工作相结合的特色党建项目， 本》
开展特色党建品牌创建 3.对项目的制定方案、审批立项、全面推进过程中提供指导和监督，年底形
成经验总结材料。
1.党委书记切实履行“第一责任人”责任，将党建工作与中心工作同谋划、共
部署、齐推进
落实“一岗双责” 制度 2.专职副书记履行直接责任，其他班子成员严格执行“一岗双责”，对分管领
域党建工作直接负责，确保每条线、每个环节的党建工作抓深、抓透、抓到
年
位
谈心谈话 （至少每年 1 次）
党建工作述职 （至少每年 1 次）
1.党委书记要与班子成员、与基层党支部书记和各部门主要负责同志每年每
人至少谈心谈话 1 次
2.党委委员之间，党委委员与联系党支部、分管部门主要负责同志、业务骨 4.党委班子成员
干每年每人至少谈心谈话 1 次
的谈心谈话要有
3.民主生活会前要有至少 5 人次谈心谈话记录
记录，并记录在
其本人的《谈心
1.党委班子成员向上级党委进行党建工作述职
谈话记录本》
2.组织基层党支部书记召开党建工作述职会
-2-
专题民主生活会 （至少每年 1 次）
2020 年党建工作任务清单
1.按照民主生活会要求做好会前意见征集、谈心谈话等相关准备 2.党委及党委委员会前要认真撰写对照检查材料，会上认真开展批评与自我 批评、会后认真抓好问题整改 3.党委委员要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活
1.继续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，经常性查找解决各种违背
深入开展党内教育活动 和思想建设工作
初心使命的问题 2.对基层党组织开展“两学一做”学习教育常态化制度化进行检查指导 3.加强意识形态工作，及时将中央和上级党委声音传达到一线
4.开展形势任务教育，结合公司实际组织政策宣讲解读至少 1 次
1.按照“一先两优”评选办法，对先进党支部和优秀共产党员、优秀党务工作
开展党建创先争优评比
者进行表彰 2.利用公司电子屏、宣传栏和公众号等形式，对优秀党支部、优秀党员先进
事迹进行宣传推广
持续推进“双创”活动
1.以党支部为单位组织开展“双创”活动，做好年度重点项目推荐、所内评 选、推优上报等工作 2.5 月底和 10 月底两次集中向总部备案 3.对年内评选出的优秀“双创”项目，予以发布、推广。对先进操作方法和通 用技术，举办同工种（岗位）培训班或现场经验交流会，促使知识得以共享
指导团委、工会协同共建
1. 2.
指导团委开展“五四”青年节主题活动，充分发挥共青团组织优势 指导工会开展关爱职工、文体活动等工作
-3-
2020 年党建工作任务清单
1.每季度初向上级党委上缴上一季度党费
2.每年至少自查一次党费收缴、使用和管理的情况，总结经验，发现问题，
做好收缴党费、发展党 及时纠正。
员、明确奖惩等日常基础 3.严格按照党员发展程序相关规定，做好发展对象培训、预备党员转正等工
工作
作
4.审定违反组织纪律的党员的组织处置和纪律处分，情节严重的报上级党组
织批准、备案。
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2020 年党建工作任务清单
2019 年党建工作任务清单（党支部及支部委员）
时间
工作项目
内容及要求
记录载体
1. 对党支部年度计划与总结、党员教育、发展党员等重要工作进行研讨、作
支部委员会 （一般每月召开 1 次）
出决定 2. 党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行。
3. 重要事项提交党员大会决定前，一般应当经党支部委员会会议讨论
1.党支部参加党 委组织的会议、 活动和党支部
4. 开展党建与业务相融合的专题研讨会
自行组织的集
体活动，由组织
1. 主要落实党支部的工作要求，完成党支部安排的任务，组织党员参加政治 委员记录在《党
党小组会 （一般每月召开 1 次）
学习、谈心谈话、开展批评与自我批评等
支部活动记实
2. 结合业务工作认真谋划特色党建项目，项目立项后，制定切合实际的实施 手册》，记录要
方案，分工负责落实，层层分解任务，定目标、定人员、定责任、定措施、定 手 写 、 包 括 时
月
时限推进项目实施。
间、地点、参会
党员活动日 （一般每月固定一天）
1 组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等 2.主题党日开展前，党支部应当结合当前党委要求的学习内容，认真研究确定 主题和内容；开展后，应当抓好宣贯学习事项的组织落实 3. 结合所在部门工作难点开展攻关活动
人员、学习时 间、领导讲话、 党员发言、研讨 情况等要素。每 次会议要有人
及时维护更新党建信息 平台
（至少每月更新 1 次）
员手写签到表，
1.及时、准确地将支部“三会一课”、学习教育、党员活动、组织生活等开展情 会 议 人 数 要 保
况更新完善
证 80%以上，组
织生活会、民主
收缴党费
1.按月收取党员党费，并及时上交公司党委
评议党员等特
（每月 1 次）
2.对无正当理由，连续 6 个月不交纳党费的，按自行脱党处理
殊党内活动要
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2020 年党建工作任务清单
1. 学习传达公司党委的决议、指示；对支部工作计划、总结等重要事项进行 保证 90%以上。
讨论
党委委员参加
党支部党员大会 2. 讨论推荐接收预备党员和预备党员转正、延长预备期或者取消预备党员资 的 支 部 活 动 次
(每季度召开 1 次) 格，报公司党委批准
数 要 达 到 80%
3. 讨论对党员的表彰表扬、组织处置和纪律处分，报公司党委批准
以上。
季
4. 对支部委员出现空缺的情况及时进行补选
党课 (每季度组织 1 次)
1. 党支部书记及委员、优秀党员轮流讲党课 2. 党课内容应当针对党员思想和工作实际，注重身边人讲身边事 3. 党课形式要采取微型党课、专题报告、影视观看、座谈讨论、演讲辩论等 多种形式开展
1. 党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间，谈心谈话每
半年
谈心谈话，每年不少于 次
2 半年至少 1 次 2. 谈心谈话应当坦诚相见、交流思想、交换意见、帮助提高
3. 组织生活会前要有至少 5 人次谈心谈话记录
实施党建项目化管理 开展特色党建品牌创建
1. 按部门划分成立党小组，提交公司党委备案审核；
2. 指导各个党小组自拟 1 个与业务工作相结合的特色党建项目 3. 对各党小组确定的特色党建项目实施情况进行指导督促。
2.支部委员个人 参加的活动，记
年
组织开展“双创”活动
1.围绕主业做强、结构调整中的重点、难题和瓶颈，动员支部广大党员、职工 积极参加合理化建议、“五小”、技术及管理创新方面，深挖创新创效成果显著 的项目 2.对申报项目的立项情况、实施情况、创效情况全程监督，为职工在项目探索 中解决实际困难
录在其本人的 《党员记实管 理手册》；党员 领导干部，记录 在其本人的《党 委成员组织生
1.在上级党组织规定时限内完成
活记录本》
组织生活会
2.组织生活会应当确定主题，会前认真学习，谈心谈话，听取意见；会上查摆
（每年至少 1 次） 问题，开展批评和自我批评，明确整改方向；会后制定整改措施，逐一整改
落实
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民主评议党员—述职 评议会
(每年组织 1 次)
抓好党员队伍建设
2020 年党建工作任务清单
1. 召开党员大会，党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职 2. 组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词，按照个人自评、党员互评、 民主测评的程序，组织党员进行评议 3. 党支部委员会会议或者党员大会根据评议情况和党员日常表现情况，提出 评定意见。
4.民主评议党员可以结合组织生活会一并进行
1. 做好发展党员工作。按照“双培养”原则（把党员培养成骨干、把骨干培养 成党员），执行《国机集团基层党支部工作指导手册》发展党员流程，规范做 好发展党员各个阶段的具体工作。
2. 做好党员培训教育工作。制定党员培训教育年度计划，确保全体党员每年 集中学习培训时间不少于 32 学时（每次集中学习情况要有图片、时长、人员 签到、学习内容等清晰记录）。年底要对每个党员培训教育学时进行统计， 确保不出现漏学情况。
做好党建信息上报工作
向党群工作部上报党建与业务工作相融合的工作信息，全年经公司公众号采 用发布不少于 6 篇。
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